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[討論]同期的同事最近升等, 老闆卻沒升我[複製鏈接]

youarejay 該用戶已被刪除
46
發表於 2013-7-4 08:30 PM|只看該作者
本帖最後由 a841232000 於 2013-7-7 06:33 AM 編輯

出社會我覺得像你的方式很吃虧~ 要抓定你自己底限在哪~ 我不知道這樣比喻適不適合~像當兵~~你跟其他自願意班長或副排 士官長保持距離~ 無法融入~ 不管好事壞事都有可能會做到~ 但那先很熟的往往都是在那偷雞摸狗~~

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發表於 2013-7-4 09:24 PM|只看該作者
想要升等+薪  就看自己表現吧,奉承誰都會,有在做事的話 老闆不會看不到吧
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plovep2 該用戶已被刪除
48
發表於 2013-7-6 10:45 PM|只看該作者
成為伊莉的版主,你將獲得更高級和無限的權限。把你感興趣的版面一步步地發展和豐盛,那種滿足感等著你來嚐嚐喔。
到公司能學的盡量學多充實自己.
如同樓上大大所講的,老闆還是比較喜歡積極的人.加油!
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andy5200102 該用戶已被刪除
49
發表於 2013-7-7 01:19 AM|只看該作者
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。
若位子只有一個!!!想看看~老闆一定選喜歡的人選....
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發表於 2013-7-7 10:09 AM|只看該作者
不一定是你能力不好   
也許是TONE跟老闆不合
可以換個角度  假設你是老闆 你喜歡甚麼樣的人




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發表於 2013-7-7 12:29 PM|只看該作者
要升等~要和上面關係好~
做它的事~這樣才會有機會升上去~
到哪都一樣~
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nik351235 該用戶已被刪除
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發表於 2013-7-7 08:01 PM|只看該作者
如果瀏覽伊莉時速度太慢或無法連接,可以使用其他分流瀏覽伊莉,www01.eyny.com(02,03)。
這麼說巴  也許你眼裡那員工是阿諛奉承愛作秀
但老闆眼裡可能覺得那員工是聽話而且勇於表現
而老闆就會覺得你是一天和尚敲一天鐘
那當然是先昇別人職
但是如果今天情況是別人只表面奉承
實質上對公司表現上是不如你的話
老闆卻一直看不出來  那這個老闆也是缺乏專業
一次不昇你職你可以摸摸鼻子  兩次就是這老闆看不出誰才是真正有能力的人
...
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發表於 2013-7-7 09:25 PM|只看該作者
真的是這樣耶, 不敢要的人都很慢, 敢要的還有可能一年一升....
真的差很多

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發表於 2013-7-7 10:29 PM|只看該作者
升遷不適只有看專業能力,跟主管的關係真的很重要,如果你是主管,你要疼一個事情雖然做好,但很難指揮嘴吧又喜歡碎碎念,還是要疼一個雖然沒有那麼精明,但是很聽話的呢
分享使你變得更實在,可以使其他人感到快樂,分享是我們的動力。今天就來分享你的資訊、圖片或檔案吧。

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北方小健健 該用戶已被刪除
55
發表於 2013-7-8 02:44 AM|只看該作者
可想而知感覺一定很差
同期或是同階級的
總會有比較心態
放寬心吧兄弟




若有安裝色情守門員,可用無界、自由門等軟件瀏覽伊莉。或使用以下網址瀏覽伊莉: http://www.eyny.com:81/index.php

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發表於 2013-7-8 04:17 PM|只看該作者
關於這點,已經看開,錢有領到,準時下班,回家陪伴家人最重要!位子代表責任!有時不一定要強求!
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WILLIIAAMM 該用戶已被刪除
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發表於 2013-7-28 10:28 PM|只看該作者
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這年頭就是嘴巴甜 會說話的人最厲害了 腳踏實地做事的人少之又少了
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發表於 2013-7-28 11:00 PM|只看該作者
如果只想穩穩過日子
就不要去跟別人計較吧
跟朋友或同期同事去比較真的很殘酷
拍馬屁也真的是職場不可或缺的技能
所有積分大於負-100的壞孩子,將可獲得重新機會成為懲罰生,權限跟幼兒生一樣。

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發表於 2013-7-29 10:10 AM|只看該作者
      對於在職場的工作心態,個人以前也是抱著跟大大的心態一樣,
只要把自己的本分做好,並不會去跟主管、老闆瞭天,交心。
      很多職缺都由別人升上去,加薪也是比別人少(私下打聽的)。
      這幾年終於慢慢體會出:員工就是老闆的延伸,雙眼、雙手、雙腳的延伸。就是要幫老闆看管錢包,跑腿辦事。
      老闆當然喜歡觀念可以跟他一致的,如臂使指地去完成老闆的意志。假設你自己是老闆,難道不希望有這樣的員工!...
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發表於 2013-7-29 11:24 AM|只看該作者
職場沒所謂的時間到了就是你的壓!
粥少僧多,所以要就是要看個人表現了。
你想躲在幕後就注定要為人作嫁!




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